“乔伊斯经理，我这次来，是想让贵公司帮我猎聘一些人才。”
夏禹缓缓开口道。
“夏先生请说，需要哪种人才，有什么要求？”
罗伯特·乔伊斯微笑着说道，说完头对着一旁候着准备随时倒茶的工作人员使了一个颜色，那工作人员立马点点头，拿起办公桌上的本子准备记录。
“首先，我新成立的图书出版公司还缺少一位总经理，我的要求是需要他在一些跨国图书出版公司工作过，并且精通出版、发行、图书鉴别和管理能力，能力越强越好！”
“如果是培生、或者企鹅出版公司的分公司负责人或者高管，那就再好不过了！”
“要求就是这些，价钱按照你们的正常收费标准来就可以。”
夏禹露出笑容，不急不缓说道。
听到夏禹的这么多要求，罗伯特·乔伊斯不仅没有为难，反而眼睛一亮，挖人的条件越多，难度越大，价格也就越高，他还巴不得夏禹多提出一些条件来。
不过就算现在夏禹的这些条件，也不算简单了，这笔生意只要做成了，他从奖金池里拿到的资金绝对不会低。
至于挖人的难度，以罗伯特·乔伊斯的经验看，还是很有把握的。
“没问题，夏先生，除了这个业务，您还有其他挖人需求吗？”罗伯特·乔伊斯再次微笑着询问道。
“有！”
夏禹点点头说道，让罗伯特·乔伊斯眼睛一亮，脸上的笑容更盛了一分。
“您请说！”
“我还需要一个有过漫画公司管理经验的经理，必须是在岛国漫画行业工作的那种，最好是华人，如果没有华人，岛国人也可以，但是前提是不能仇视华人！”
夏禹再次说道。
这个人才是招聘过来当漫画公司的总经理的，必须熟悉岛国漫画界才行，在岛国漫画界也有人脉，到时候夏禹的九鼎漫画公司要冲进岛国市场时，熟悉敌情，难度就会大大降低。
“好的，夏生，还有吗？”罗伯特·乔伊斯脸色有些郑重地点头道。
“最后，我还需要一些岛国漫画行业的人才，第一种是华人漫画家，第二种是精通英语或者中文的漫画培训师，越多越好！”
夏禹提出了最后一个要求，也是难度最大的要求。
果然，听到夏禹的要求，罗伯特·乔伊斯眉头微皱，最后一个业务他却有些不想接了，因为难度大不说，利润也很低，可以说是鸡肋中的鸡肋。
但是夏禹前面的两个业务又很大，他不可能拒绝最后一个业务，不然说不定前面两只到嘴的鸭子都能飞掉。
“夏先生，你最后一个要求，有很大难度，但是我们会尽最大努力做到！”罗伯特·乔伊斯脸色真诚地说道，至于心里是不是这么想，也就他自己知道。
对于罗伯特·乔伊斯的反应，夏禹也早有预料，所以他笑了笑，说道：“乔伊斯经理，我知道最后一个要求难度很大，但是我可以给出另一种报酬方式，相信你应该会满意。”
听到夏禹的话，罗伯特·乔伊斯眉头一挑，来兴趣了。
他露出笑容，做出倾听的动作。
“这两类人，我不按照你们之前的收费标准来，而是给你们中介费用，你们帮我介绍过来，只要我成功招聘进来，每招聘一位我就给你们一万港币，上不封顶！”
夏禹说完嘴角含笑地看向罗伯特·乔伊斯。
这个要求，虽然成本有些高，但是夏禹不在乎，因为即使成功招聘了一百个人，他也就只需要一百万港币的介绍费，但是如果让他自己来办，不知道要到猴年马月去，而且还不一定能招聘到。
有这个时间，夏禹早就让这些人才帮他赚到了不知道多少个百万了
越早招到了，夏禹的漫画公司越快走向正规，也越快帮他赚钱！
花钱买时间，对夏禹来说完全值得！
听到夏禹的话，罗伯特·乔伊斯一愣，然后脸上露出了高兴的笑容，显然很满意夏禹的条件。
看到罗伯特·乔伊斯的反应，夏禹没有意外，这在他计算之中。
这里就不得不说一下猎头公司的收费模式。
像世界五大猎头公司这种大型公司，主要集中在高管和董事猎聘，就如史宾沙，就长期占据财富500强企业的董事寻聘市场的50%以上。
因为猎聘这种顶级人才，他们的年薪都十分高，猎头公司的服务费都是按照企业录用人才的年薪20%-30%来收取，利润十分丰厚。
但是像夏禹最后一个要求提出的人才，明显属于中低型人才，年薪很低，一个人一年有一万港币的年薪就不错了，按照20%-30%的标准收取，也就两千到三千港币，再考虑到寻找这类人才的范围和难度，绝对是赚不到钱的买卖，也难怪罗伯特·乔伊斯心里不想做。
但是现在夏禹提出每成功录用一位，就给他们一万港币的介绍费，那就有利润了！
而且还上不封顶，显然夏禹是想要大批量招募这类人才，至于夏禹想干嘛，罗伯特·乔伊斯管不着，也懒得去想，他只知道招聘的人越多，他的这个业务的利润率就越高，人均人才探索成本就越低。
这么一来，这个业务完全可以做！
“夏先生，没问题，我们公司在岛国有十几个办事处，我会通知他们，尽最大努力帮您把人招过来！”
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